uber unsAUG. PRIEN Gruppe: Karriere im Bauwesen - Tradition trifft ZukunftSuchen Sie ein modernes Bauunternehmen, das seit 150 Jahren erfolgreich ist und die Zukunft des nachhaltigen Bauens gestaltet?
Die AUG. PRIEN Gruppe vereint in Hamburg, Bremen, Koln, Dortmund und auf Sylt die Bereiche Bauunternehmung (Hochbau/Ingenieurbau), Projektentwicklung, Invest und blu - unseren Innovation Hub fur nachhaltiges Bauen.Ihr Mehrwert bei AUG. PRIEN:Wir bieten Ihnen ein sicheres und modernes Arbeitsumfeld. Bei uns gehen Tradition und Innovation Hand in Hand. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden, fordern Eigeninitiative und geben Ihnen vielfaltige Moglichkeiten, Ihre Karriere in der Baubranche aktiv mitzugestalten.
Bauen Sie mit uns an den Projekten von morgen!Ihre Aufgaben

Ihre Chance
Sie mochten Verantwortung ubernehmen und Ihre Karriere auf die nachste Stufe heben? Wir bieten Ihnen die Moglichkeit, als Oberbauleiter anspruchsvolle Projekte im Hoch- und Schlusselfertigbau zu leiten - mit der Perspektive, sich mittelfristig in eine strategische Fuhrungsrolle weiterzuentwickeln.

Ihr Profil

• Ein abgeschlossenes Studium (FH/TH) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen
• Mehrjahrige Berufserfahrung in der Abwicklung grosserer Projekte (> 15 Mio. )
• Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office sowie in einem Kalkulations- und Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB iTWO) von Vorteil
• Durchsetzungsvermogen, Verhandlungsgeschick und Fuhrungserfahrung
• Eine selbststandige, engagierte und systematische Arbeitsweise
• Unternehmerisches Denken und Handeln, Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative sowie Teamgeist runden Ihr Profil ab

Das bringen Sie mit

• Selbstandige Akquisition von Auftragen sowie systematische Betreuung der Kunden in Abstimmung mit der Bereichsleitung
• Gesamtverantwortliche Leitung von Bauprojekten im Hoch- und Schlusselfertigbau
• Verantwortliche uberwachung von Kalkulationen, Angeboten, Bauablaufen sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse
• Verhandlungsfuhrung mit Auftraggebern und Nachunternehmern
• Personaleinsatzplanung und -fuhrung
• Optional: Mit zunehmender Erfahrung ubernehmen Sie zusatzliche Verantwortung im Bereich Standortentwicklung

Das bieten wir

Tradition & Zukunft

• Seit uber 150 Jahren gestalten wir als zukunftsorientiertes Traditionsunternehmen die Bauwelt in Nord- und Westdeutschland.
• Offene Unternehmenskultur, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege schaffen Raum fur eigene Ideen und Verantwortung.

Attraktive Vergutung & Sozialleistungen

• Firmenwagen mit privater Nutzung
• Tarifgebundener Arbeitsvertrag nach IG BAU
• 30 Tage Urlaub sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und freie Tage an Weihnachten und Silvester
• Leistungsbezogene Pramien und tarifliche Vorteile
• Finanzielle Zuschusse - z. B. zum Deutschlandticket, Jobrad oder bei besonderer Leistung
• Betriebliche Altersvorsorge und Sonderzahlungen

Onboarding & Teamkultur

• Strukturiertes Einarbeitungsprogramm mit personlichem Buddy
• Regelmassige Team- und Sportevents sowie gemeinsame Aktivitaten
• Kollegiales, wertschatzendes Miteinander mit starkem Wir-Gefuhl
• Firmeneigener Beachclub als Treffpunkt fur Mitarbeitende in der Firmenzentrale

Weiterbildung & Karriereentwicklung

• Eigene AUG. PRIEN Akademie mit Online- und Prasenzseminaren
• Fachliche und personliche Weiterentwicklung durch Schulungen und Workshops
• Individuelle Fortbildungswunsche werden aktiv unterstutzt
• Klare Entwicklungsperspektiven und langfristige Karrierechancen

Gesundheit & Work-Life-Balance

• Betriebliches Gesundheitsmanagement und anonymes Sorgentelefon
• Moderne, ergonomisch ausgestattete Arbeitsplatze

Mobilitat & Zusatzleistungen

• EGYM Wellpass-Sportmitgliedschaft mit uber 13.5000 Sport- und Wellnesseinrichtungen
• Poolfahrzeuge- und Fahrrader
• Einkaufsvorteile mit Corporate Benefits

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, aktueller Lebenslauf und relevante Zeugnisse). Senden Sie uns Ihre Unterlagen bitte uber unser Onlineformular. Ihr Ansprechpartner ist Herr Fischer.